Objetivo

 

Con este curso se pretende dotar a los asistentes de técnicas e instrumentos a través de un modelo testado en prevención, gestión y resolución efectiva de los conflictos de índole societaria, laboral y comercial que se producen en las empresas.

 

Dirigido a

 

Dirigido a empresarios, Ceos, directores, asesores y consultores de empresa y emprendedores

 

Metodología

 

Nuestras acciones formativas se desarrollan de forma práctica, trabajando situaciones que se correspondan con la realidad y puntos críticos origen de conflicto en su ámbito.

13 y 14 de Junio

PROGRAMA

 

 

  • Del modo tradicional de resolución de conflictos, al modelo colaborativo de prevención, gestión y resolución: Metodología practica: “Los 6 tips “.
  • Identificar riesgos y amenazas según el problema o conflicto al que nos enfrentemos.
  • Acciones y herramientas según el momento del conflicto.
  • Instrumentos para futuro.
  • Se trabaja con dos casos reales de éxito aplicando el modelo, en empresas.

 

 

Precio según modalidad:

Alumni Premiúm 100€; Alumni Classic 120€

Familiares y amigos CEU 130€.

Horario:

17:00 a 21:00

Lugar:

c/ Tutor, 35, aula 3.4 

Madrid

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